Bienvenido al curso de Gestión del talento! 

El objetivo central de la asignatura es comprender los procesos y prácticas de la gestión de recursos humanos y cómo estos se conectan con las estrategias de la organización para proponer soluciones que aumenten la competitividad y el bien-estar laboral

al final del curso podrás: 

  1. Analizar el impacto de las tendencias contemporáneas de gestión humana en el desarrollo organizacional y la calidad de vida de los trabajadores
  2. Contrastar los modelos de gestión del talento humano y la naturaleza del trabajo, para justificar la selección de la estrategia más adecuada según el contexto y las necesidades de la organización

  3. Sustentar soluciones a problemas de gestión humana que impacten la estrategia organizacional, mediante un proceso colaborativo de debate crítico e integración del análisis individual y grupal.

  4. Diseñar propuestas de mejora en los procesos de administración de personal (reclutamiento, selección, compensación) alineadas con la estrategia organizacional.

Aquí podrás cargar las actividades y revisar el material de apoyo del curso.